ما هو مفهومها؟
إطار إدارة مخاطر المؤسسة هو مجموعة من المبادئ والإجراءات التي تساعد المنظمة على المخاطر المتوقعة حتى تتمكن من تحقيق أهدافها بنجاح.
وبهذا المعنى، فإن حلول المخاطر تقوم بأمرين:
  1. حماية المؤسسة من الأذى وخلق الفرص لتحسين أداء الأعمال.
  2. تساعد بشكل صحيح على تمكين استمرارية الأعمال.
أنواع المخاطر
  • مخاطر الامتثال
  • المخاطر القانونية
  • المخاطر الاستراتيجية
  • مخاطر السمعة
  • المخاطر التشغيلية
  • المخاطر البشرية
  • المخاطر المالية
  • المخاطر الأمنية
ما هي عناصرها ؟
  • العصف الذهني.
  • التحليل الخاص بالسلامة الوظيفية.
  • السيناريو المتبع في تحقيق الهدف.
  • السجل الخاص بالمخاطر السابقة.
  • الجولات الميدانية.
  • سؤال الخبراء.
ما هي معوقاتها ؟
  1. لم يتم النظر في مخاطر التغيير التخريبي الذي يؤثر على نموذج الأعمال.
  2. عدم شفافية أو وضوح المخاطر الرئيسية المضمنة في عمليات المؤسسة بما في ذلك كيفية إدارتها لأصحاب المصلحة الرئيسيين.
  3. وجود نقص في الاتصال ما بين إدارة المخاطر وعمليات الإدارة الأساسية.
  4. هناك مواءمة ضعيفة للاستجابة للمخاطر مع الاستراتيجية وإدارة أداء المؤسسة.

يرى الخبراء أن المخاطر المالية هي العجز عن دفع أو سد الديون المستحقة على الشركة أو المؤسسة، وذلك قد يكون نتيجة لعدم الاستقرار الاقتصادي، وتغير أسعار العملات والصرف، بينما يشير البعض إلى أن المخاطر المالية قد تكون تهديدًا لحدوث خسائر مالية محتملة في الأسواق.

إدارة علاقات العملاء قسم مستقل داخل الشركات له استراتيجية وأهداف وآليات عمل تهدف كلها لاجتذاب عملاء جدد والحفاظ على العملاء الحاليين لأطول فترة ممكنة. وتهدف إدارة علاقات العملاء لتفهم مشكلات وحاجات العملاء مهما كانت غريبة بل وتوقعها إن لم يبوح بها العميل

الإدارة الاستراتيجية هي عبارة عن عملية متكاملة تتكون من عدة خطوات، تشمل تحليل البيئة الداخلية للمنظمة؛ من تحليل للوضع الحالي بنقاط ضعفه وقوته، والإلمام بموارد المنظمة، وتحديد أهدافها، وتحليل الاستراتيجيات المتبعة والقرارات المتخذة في سبيل تحقيق تلك الأهداف.